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             Reglamento interno

El Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad debe contener, a lo menos, las siguientes menciones: • Las horas en que empieza y termina el trabajo y las de cada turno, si aquel se efectúa en equipos; • Los descansos; • Los diversos tipos de remuneración; • El lugar, día y hora de pago de las remuneraciones; • Las obligaciones y prohibiciones a que estén sujetos los trabajadores; • La designación de los cargos ejecutivos o dependientes de la empresa o establecimiento, ante quienes los trabajadores deban plantear sus peticiones, reclamos, consultas y sugerencias .En las empresas de 200 trabajadores o más, un registro que estipule los diversos cargos o funciones en la empresa y sus características técnicas esenciales; • Las normas especiales relacionadas a las diversas faenas, de acuerdo con la edad y sexo de los trabajadores y a los ajustes necesarios y servicios de apoyo que permitan al trabajador con discapacidad un desempeño laboral adecuado; • La forma de comprobación del cumplimiento de las leyes de previsión, de servicio militar obligatorio, de cédula de identidad y, en el caso de menores, de haberse cumplido la obligación escolar; • Las normas e instrucciones de prevención, higiene y seguridad que deben cumplirse en la empresa o establecimiento; • Las sanciones que podrán aplicarse por infracción a las obligaciones que señale este reglamento, las que solo podrán consistir en amonestación verbal o escrita y multa de hasta el 25% de la remuneración diaria; • El procedimiento a que se someterá la aplicación de sanciones referidas en el párrafo anterior; • El procedimiento al que se someterán y las medidas de resguardo y sanciones que se aplicarán en caso de denuncias de acoso sexual. • El procedimiento a que se someterán los reclamos que se deduzcan por infracción al artículo N° 62 bis, esto es, incumplimiento al principio de igualdad de remuneraciones entre hombres y mujeres que presten un mismo trabajo.

Contacto Preveges SpA.

 Pablo Alegria
 Ing. Asesor en Prevención de Riesgos y Medio Ambiente.

Cel: +569 6663 4755
Email: contacto@preveges.cl

Andrés Urrutia
Relacionador Público.
Cel: +569 5931 5167
Email: andres.urrutia@preveges.cl 

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